3月25日晚，*ST哈空公布了2018年年度报告，实现营业收入7.69亿元，较上年增长181.14%;实现归属于上市公司股东的净利润2084万元，较上年增长123.81%。公司向上交所申请撤销公司股票退市风险警示。

    *ST哈空2018年度主营业务中，来自电站空冷产品的收入4.03亿元，较上年增长916.41%;来自石化产品的收入3.58亿元，较上年增长69.80%。全年实现营业利润2464万元，净利润2084万元。

    公告显示，公司利润构成和来源发生了重大变化，主要原因是本期产品销售收入增加，而相应分摊的固定制造成本未增加，以及大宗原材料采购价格和外委加工价格下降等原因，使产品毛利率同比上升，产品毛利增加。

    公司相关人士在接受记者采访时表示，作为一家上市公司，“尽管年度净利润2084万元从绝对值上看并不高，但对于公司来说，这是在前两年亏损额比较大、且公司面临的外部环境并没有根本性改变的前提下，公司克服重重困难取得的，已经实属不易。”

    提及2018年经历的困难，该公司人员举了一个例子：“2018年公司的产品构成和生产任务时间分布极不均衡，由于2017年签订的大部分项目集中在2018年及以后交货，使公司2018年度的生产特点呈现任务量大、产品工艺复杂、制造难度大且交货期大量集中在一个时间段的态势。因各种原因，公司上半年生产计划完成率严重不足，形成了下半年生产任务异常紧张的局面。同时，大批国外项目临近交货期，生产制造及按期交货的难度大大增加。为此，公司采取了积极有效的应对措施，使生产计划安排与按期交货得到了极好的契合，制造难度比较大的加拿大、意大利等国外项目均全部发货，2018年度合同交付率达到100%。”

    *ST哈空是一家有着60多年发展史的国有控股上市公司，最初上市的几年里，公司曾经是哈尔滨乃至黑龙江省的一家非常让人羡慕的企业。但是，从2012年以来，公司不断面临各种困难。

    记者在采访中也了解到，在刚刚过去的2018年度，*ST哈空最终能够扭亏为盈，主要得益于企业通过改革，内生动力得到充分激发。哈尔滨市国资委一位工作人员向记者介绍，2018年年中，公司主管部门哈尔滨市国资委会同公司控股股东哈尔滨工业投资集团痛下决心，根据公司法和上市企业人员管理规定，对公司原领导班子进行“壮士断腕”般的大幅调整。2018年7月份，以刘铭山董事长为首的公司新领导班子上任后，迅速着手进行了劳动、人事、薪酬“三项制度改革”，包括将企业机构由原来的31个部门精简到21个;对原中层干部实施重新竞聘上岗，将一些懂业务、擅管理的干部调整到相应的重要岗位上，实现了干部能上能下;执行新的薪酬分配体系，既体现同工同酬，又体现多劳多得，充分调动员工积极性等等。这些改革措施仅仅在不到两个月内就全部完成。

    随着三项制度改革的逐步深入，企业经营进入了良性运行。仅仅半年之后，改革的成果就已经在公司的2018年年度报告中得以初步体现。

    3月25日晚，公司同时发布公告：因会计师事务所为公司出具了标准无保留意见的审计报告，公司2018年年度报告经审计的净利润、净资产、营业收入等指标涉及退市风险警示的情形已消除。根据相关规定及公司2018年度经营情况，公司符合申请撤销股票退市风险警示的条件，已向上交所提出撤销对公司股票实施退市风险警示的申请。

  (原标题：*ST哈空改革激发内生动力 去年扭亏申请摘星去帽)

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