“到2022年，跻身国内创新型金融保险集团前列;到2025年，跻身国际创新型金融保险集团前列。”6月28日，即将回归A股的中国人保正式发布创新驱动发展战略及目标。此前其A股招股书已对这一战略略作披露。

    通过这一战略，人保欲实现集团发展的主要动力由“要素驱动”向“创新驱动”转变。同时，人保首次披露了包含131个项目的战略实施项目全景图，其中的48个重点项目将在今年内完成，占比近四成。

    发布四项创新成果

    昨日的创新驱动发展战略发布会上，人保集团发布了四项重要创新成果，包括“小爱保险”产品智能推荐、保险在社会治理中的智慧应用、健康管理服务平台和车险芯定损。

    其中，产品智能推荐平台“小爱保险”由人保金服投资的爱保科技打造，目标是为用户匹配最适合的保险产品。“目前业内智能保顾已崭露头角，但还存在精准度不够、产品库数量不足的问题，客观性还有提升空间。”爱保科技总经理刘伟表示。

    刘伟介绍，小爱保险的智能推荐通过“三步走”完成。第一步，在获得用户授权后，通过大数据完成用户画像;第二步，将市场上产品转换成知识图谱，完成市场产品画像;第三步，利用神经网络和搜索算法技术，将用户和产品画像进行智能匹配，输出“产寿健”的一揽子解决方案。这其中用到的核心技术包括：人脸识别、大数据、智能保单分析、语义识别、知识图谱、神经网络与搜索算法、全息影像。

    发布会现场还展示了一个案例。小爱保险为一位30岁女性给出了一揽子5款产品的推荐，合计年保费8000元，产品有人保的，也有同业的。

    确立四大创新方向

    据介绍，人保集团新一届领导班子成立后提出实施“3411”工程。其中，“3”是推动旗下财险、寿险、健康险3家子公司转型，并制定明确的转型目标和要求;“4”是实施四大战略，包括创新驱动发展战略、数字化战略、一体化战略和国际化战略;两个“1”分别是打好一场中心城市攻坚战，以及守住一条不发生系统性风险的底线。

    中国人保董事长缪建民介绍，四大战略中，创新驱动发展战略是最重要的战略，也是中国人保推动三大转型、打好中心城市攻坚战和守住不发生系统性风险底线的重要支撑。

    创新驱动发展战略目标分为“5+3”年的两个阶段：第一阶段参照集团数字化战略时间节点，目标是到2022年，跻身国内创新型金融保险集团前列;第二阶段参照“十四五”末重要时间节点部署，目标是到2025年，跻身国际创新型金融保险集团前列，即，集团整体创新体系更加完备，创新活力竞相迸发，创新成果不断涌现，形成多主体协同、全方位推进的创新局面，实现集团发展的主要动力由“要素驱动”向“创新驱动”转变，在国际金融保险集团中具有领先的创新发展能力。

    为实施创新驱动战略，中国人保确立了“四根梁”的主要创新方向，即科技创新、服务创新、商业模式创新和管理创新。同时，昨日中国人保还首次披露了第一阶段由131个项目组成的创新驱动发展战略实施项目全景图，并明确各重点项目推进时间表。

    其中，2018年完成产品智能推荐等48个重点项目;2019年完成布局健康养老生态圈、推广“人保e通”移动综合销售APP等32个重点项目;2020年完成车主生态圈、“三农”生态圈等45个重点项目;2022年完成中心城市攻坚战、轻资产模式为主的养老服务模式等6个重点项目。通过这131个重点项目，实现2022年跻身国内创新型金融保险集团前列的第一阶段目标。

　　(原标题：人保首度披露131个战略创新项目 近四成将在年内完成)

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